Les hommes et les femmes d’HP, dans leur diversité, constituent la richesse de notre entreprise.
Signer la Charte de la Parentalité en Entreprise signifie beaucoup pour nos deux sociétés d’HP en France.
C’est d’abord une opportunité unique de partager les engagements et les mesures mises en place depuis longtemps dans les champs de la diversité et de l’égalité professionnelle. C’est également l’occasion de rappeler à quel point il est important pour nous de faciliter l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle de tous les parents qui travaillent dans notre entreprise.
La signature de la Charte nous permet de symboliser cet engagement, dont nous sommes fiers et qui fait partie intégrante des valeurs de l’entreprise.
Caroline Garnier
Directrice des Ressources Humaines