L’OPE

Semaine de la QVT 2019

Nous portons depuis plus de 10 ans la conviction que la Qualité de Vie au Travail est une source de performance économique durable. Pour cela elle doit s’inscrire dans une double dynamique. Une stratégie de Qualité de Vie au Travail doit se concrétiser au quotidien pour les collaboratrices et les […]

Semaine de la QVT : l’Observatoire de la Qualité de Vie au Tra...

La semaine de la QVT est l’occasion pour l’Observatoire de la Qualité de Vie au Travail (OQVT) de mobiliser son réseau d’entreprises et de valoriser leurs actions de sensibilisation. L’OQVT anime un réseau de plus de 30 000 établissements engagés au quotidien dans des actions de qualité de vie au travail, […]

A l’occasion de ses 10 ans l’OPE présente sa nouvel...

Découvrez la nouvelle identité visuelle de l’Observatoire...

L’Observatoire de l’Équilibre des Temps et de la ParentalitÃ...

Communiqué de presse – 22 janvier 2019 Il y a 10 ans, l’Observatoire de la Parentalité en Entreprise (OPE) était lancé aÌ€ l’Assemblée Nationale en présence des Ministres du Travail et de la Famille, ainsi que 300 dirigeants d’entreprise et responsables syndicaux, associatifs et institutionnels. Sa mission : porter la […]

Volet « Employeurs » du Baromètre OPE 2018

Résultats 2018 du Baromètre OPE de la Conciliation entre Vie professionnelle et Vie personnelle – Volet « Employeurs » Cette 10e édition du Baromètre OPE de la Conciliation entre vie professionnelle, vie personnelle et vie familiale confirme l’intérêt porté à ce sujet par les entreprises signataires de la Charte de […]

Université d’été du Féminisme : intervention de Jérôm...

Vendredi 14 septembre 2018, Jérôme BALLARIN a participé à la table ronde  » Comment atteindre l’égalité femmes – hommes au travail ? « , aux côtés d’Armelle CARMINATI-RABASSE, Stéphane CHEVET, Brigitte GRESY et Elisabeth RICHARD. Cette table ronde a été introduite par Muriel PENICAUD, Ministre du Travail. Pour visionner la séquence

L’OPE est le 100ème signataire de la Charte d’Engagement...

Le 13 septembre 2018, Jérôme Ballarin, Président de l’OPE, a signé la Charte d’Engagement LGBT+ de l’Autre Cercle.   La Charte LGBT+ de l’Autre Cercle a été conçue par des entreprises et organisations qui souhaitaient inclure cette thématique dans le cadre de leur politique diversité. C’est un sujet complexe, relevant […]

Volet « employeurs » du Baromètre OPE 2018

Votre entreprise est signataire de la Charte de la Parentalité en Entreprise ou des 15 Engagements pour l’Equilibre des Temps de Vie. A ce titre, elle s’est engagée à participer au Baromètre OPE de la Conciliation entre vie professionnelle et vie personnelle. Grâce à ce Baromètre, l’OPE suit l’évolution des […]

Résultats 2018 du Baromètre OPE de la Conciliation entre Vie pr...

Cette 10e édition du Baromètre OPE de la Conciliation entre vie professionnelle, vie personnelle et vie familiale souligne l’intérêt toujours aussi fort porté à ce sujet par les salariés français. 92 % des salariés interrogés considèrent que l’équilibre des temps consacrés à la vie professionnelle et à la vie personnelle […]